5 tipů na efektivnější hledání práce od kariérního poradce Tereza Ščerbová

Hledání práce není v posledních týdnech zrovna jednoduché. Jak na současném trhu práce hledat novou práci a uspět? Sepsala jsem pro vás těchto 5 hlavních doporučení: 1)Hledejte práci na více pracovních portálech Když se mých klientů ptám, kde hledají práci, v drtivé většině případů mi odpovídají, že na Jobsech. Když se jich zeptám, kde jinde, tak mlčí. Ano nejvíce pracovních pozic najdete na Jobsech, ale zdaleka ne všechny. Pro malé firmy je inzerce na Jobsech velmi finančně nákladná a volí jiné varianty. Je na čase vyzkoušet i další pracovní servery. Velký přehled najdete v mém průvodci zdarma. 2)Využívejte další zdroje Kombinujte hledání práce […]

5+1 tipů na HLEDÁNÍ PRÁCEČíst více

Jak se vyvarovat chyb v životopise

Každým rokem mi projde pod rukama několik stovek životopisů.Řekla bych, že úroveň životopisů se každým rokem zvedá. Respektive těch opravdušpatných rychle ubývá. Většina životopisů je průměrných.  To jsou takové životopisy, které nenadchnou,ani neurazí. Těch opravdu dobrých je velmi málo. V životopisech vídámstále dokola se opakující chyby. Pokud tedy chcete lepší než průměrnýživotopis, čtěte dále. Při psaní životopisu si dejte pozor zejména na tyto častéchyby: OBSAH ŽIVOTOPISU Zkontrolujte si, že váš životopis obsahuje všechny základníinformace: jméno a kontaktní údaje (telefon, email, adresa), údaje o dosaženémvzdělání, vaše pracovní zkušenosti, znalosti a dovednosti, osobnostnípředpoklady, záliby. Naopak zcela vynechat můžete informace o vašem rodinnémstavu, zdravotním […]

7 NEJČASTĚJŠÍCH CHYB V ŽIVOTOPISEČíst více

Důvody proč využít služeb kariérního poradce

Když chcete postavit dům, najmete si stavební firmu. Když si berete hypotéku, necháte si poradit od finančního poradce. Důvodů je hned několik: chcete, aby byl dům kvalitně postaven, byl postaven z odolných materiálů, byly dodrženy potřebné technologické postupy, zajištěná potřebná povolení, chcete si nechat poradit s kompozicí, vybavením, barvami, atd. V dnešním článku vám vysvětlím, proč je užitečné využít služeb kvalitního kariérního poradce. ZMĚNA ZAMĚSTNÁNÍ JE ZÁSADNÍ KROK Jak je to v případě změny kariéry? Změna zaměstnání je zásadní krok, který významně ovlivní váš život na několik dalších let. V práci trávíme více než třetinu našeho času. To, jak se cítíme v práci, významně ovlivňuje náš […]

7 DŮVODŮ PROČ SE VYPLATÍ VYUŽÍT SLUŽEB KARIÉRNÍHO PORADCEČíst více

Změna zaměstnání nebo kariéry je možná v každém věku

Změna kariéry ve čtyřiceti. Je to šílenství nebo odvážný plán? Spousta lidí si myslí tu první variantu. Jsou to většinou lidé, kteří by se k něčemu takovému nikdy neodvážili. A jak se říká: „Podle sebe soudím tebe.“ Nečekejte tedy bujarý potlesk a oslavy až prvně vyslovíte nahlas svůj odvážný plán… Raději se připravte na zděšené pohledy, rozmlouvání a 1000 a jeden důvodů proč to v jejich očích nejde. Dobrá zpráva je, že je to váš život a vaše kariéra. A tedy vaše rozhodnutí a vaše zodpovědnost. KARIÉRA S NADHLEDEM Pojďme si to trochu urovnat. V práci trávíme největší část dne. Tolik času netrávíme […]

ZMĚNA KARIÉRY VE ČTYŘICETI?Číst více

Pracovní pohovor dnes často probíhá formou online pohovoru.

Čeká vás online pohovor? V dnešním článku vám poradím, na co si dát pozor a jak být na online pohovor co nejlépe připraven. Online pohovory využívali personalisté dříve spíše výjimečně, například na pohovory s kandidáty, kteří jsou aktuálně v zahraničí. Ale díky koronaviru se staly online pohovory ze dne na den jediným možným způsobem jak i nadále obsazovat volná pracovní místa. A jejich využití bude stále častější i do budoucna. Jak online pohovor probíhá? Online pohovor probíhá úplně stejně jako klasický pohovor. Jediný rozdíl je v tom, že místo osobního setkání dojde pouze k virtuálnímu setkání na obrazovkách počítačů formou videohovoru. Tedy personalistu či manažera […]

Jak na ONLINE POHOVORČíst více

Absolvent hledá zaměstnání a přemýšlí jak napsat životopis

Dokončujete právě v těchto dnech školu a čeká vás hledání první práce? Přemýšlíte, jak napsat životopis, když ještě nemáte žádné pracovní zkušenosti? V dnešním článku vám poradím, jak na to.  Většinu poznatků můžete využít i z předchozího článku Jak napsat životopis (2.díl). Tipů, jak má vypadat životopis, najdete na internetu bezpočet. Důležité je zvolit strukturovaný životopis, který je přehledný a personalista se v něm rychle zorientuje. A aby v něm byly všechny důležité informace, viz článek Jak napsat životopis (1.díl).Životopis musí být vždy připraven na míru konkrétní pozici, aby tam personalista našel, co hledá. V čem je CV absolventa jiné?  Životopis absolventa je kratší a má […]

JAK NAPSAT ŽIVOTOPIS (3.díl): Jak má vypadat CV absolventaČíst více

Příprava na pohovor je důležitá

V předchozím článku Jak napsat životopis (1.díl) jsem se věnovala tomu, co personalista v CV hledá. Dnes se pojďme zaměřit na to, jak si získat přízeň personalisty právě na základě našeho životopisu. Co víme o personalistovi: Je to člověk, který chce vybrat toho nejvhodnějšího kandidáta na obsazované místo Kandidáta vybírá na základě informací obsažených ve vašem životopisu Porovnává požadavky firmy s tím, co nabízí kandidát Personalista většinou dobře rozumí obsazované pozici, ale nemusí tomu tak být vždy Juniorní personalista se bude pravděpodobně striktně držet požadavků firmy, ostřílený kolega bude otevřenější Nejpozději do 20 sekund učiní rozhodnutí, zda vás pozve k pohovoru Svého favorita výběrového […]

JAK NAPSAT ŽIVOTOPIS (2.díl) Jak si získat personalistuČíst více

To je otázka, kterou si klade snad každý uchazeč o zaměstnání.  Proč se vlastně životopisy vůbec píšou? Životopis je písemná prezentace kandidáta, která má za úkol přesvědčit personalistu, že právě vy jste tím správným kandidátem na vypsanou pozici. Na pracovní inzeráty se hlásí různé počty uchazečů. Od jednotlivců po desítky až stovky uchazečů. Záleží na typu obsazované pozice,zaměstnavateli, oboru, lokalitě, nabízené mzdě, atd. Životopisy tak pomáhají personalistům se snadno a rychle se zorientovat mezi jednotlivýmikandidáty.  Slova snadno a rychle jsem zvýraznila zcela záměrně. Personalista se totiž rozhoduje v průměru do 20 sekund, zda vás pozve na pohovor či nikoliv. Velmi často […]

JAK NAPSAT ŽIVOTOPIS(1.díl) Aneb co zajímá personalistuČíst více

Změna zaměstnání

V posledních dnech a týdnech se spousta lidí ocitla v nelehké situaci. Některé firmy museli zastavit svoji činnost. Zaměstnanci jsou v lepšímpřípadě doma a čekají, jak to s nimi dopadne, v horším případě byli rovnou propuštěni.. Ti šťastnější mohou chodit do práce dále, ale není tostejné jako před tím. Vládní opatření udělaly čáru přes rozpočet téměř každé firmě. Ať už jste v jakékoliv kategorii, nyní je ten správný čas řešit změnu zaměstnání. A to hned z několika důvodů: 1. Máte dostatek času přemýšlet o tom, co skutečně chcete. Jaké činnosti vás skutečně baví? Co vám jde snadno a lehce? V čem jste dobří? Přemýšlejte nejen o činnostech v zaměstnání,ale také […]

TEN SPRÁVNÝ ČAS NA ZMĚNU ZAMĚSTNÁNÍ?Číst více

Prázdné ulice, vylidněné kanceláře, žádný turistický ruch. Zavřené školy, mnohé obchody a pozastavená výroba.  Lidé pracují z domova, starají se o děti, učí se s nimi.. Tváře zahalily roušky a v očích je často vidět strach. Média nás ze všech stran bombardují informacemi o tom, kolik nově přibylo nakažených a kolik lidí nemoci podlehlo. Situaci tímto nechci zlehčovat. Koronavirus změní životy nám všem. Ale jsem přesvědčená, že negativních zpráv je víc než dost, ale ty pozitivní nám chybí. Můžeme si vybrat, zda budeme ve strachu a úzkosti sledovat nepřetržité televizní zpravodajství a s hrůzou v očích pozorovat sebe a své blízké, zda nemají některý z příznaků, […]

Z JINÉHO ÚHLU POHLEDUČíst více